• / 10
  • 下载费用:2 下载币  

QHSE-03-13 海洋石油工程(青岛)有限公司工伤管理办法

关 键 词:
QHSE 03 13 海洋 石油 工程 青岛 有限公司 工伤 管理办法
资源描述:
海洋石油工程(青岛)有限公司工伤管理办法公司名称:海洋石油工程(青岛)有限公司批 准 人:总经理批准依据:《海洋石油工程股份有限公司内控制度体系管理办法》(IS-01-07)发布文号:海油工程(青岛)内控办〔2012〕**号发布日期:2012 年**月**日生效日期:2012 年**月**日版 本:2012-1发布范围:普 发体系名称:质量健康安全环保体系内控编码:QHSE-03-13QHSE 编码:QHSE-G03-B13质量健康安全环保体系-QHSE-03-13 海洋石油工程(青岛)有限公司工伤管理办法-QHSE-G03-B13海洋石油工程(青岛)有限公司 第 1 页 共 9 页海洋石油工程(青岛)有限公司工伤管理办法1 目的本办法的目的是规范与海洋石油工程(青岛)有限公司(以下简称“青岛公司” ) 、劳务公司等签订劳动合同的员工的工伤/职业病备案、认定及鉴定管理。2 适用范围本办法适用与青岛公司、海油工程公司或渤海人力资源公司存在劳动关系(包括事实劳动关系)在青岛公司经营活动范围内因工作遭受事故伤害或者患职业病的员工的工伤/职业病备案、认定及鉴定的管理。3 编制依据3.1 《中华人民共和国工伤保险条例》 ,国务院令第 375,2004,国务院。3.2 《国务院关于修改〈工伤保险条例〉的决定》,中华人民共和国国务院令第 586 号,2011,国务院。3.3 《工伤认定办法》 ,中华人民共和国人力资源和社会保障部令第 8 号,2011。3.3 《山东省贯彻工伤保险条例试行办法》 ,鲁政发(2003)107 号,2003,山东省人民政府。3.4 《山东省工伤职工停工留薪期管理办法》 ,鲁劳社〔2006〕15 号,2006,山东省劳动和社会保障厅。4 释义4.1 应当认定为工伤情形a) 在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;b) 工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;c) 在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;d) 患职业病的;e) 因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;f) 在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;质量健康安全环保体系-QHSE-03-13 海洋石油工程(青岛)有限公司工伤管理办法-QHSE-G03-B13海洋石油工程(青岛)有限公司 第 2 页 共 9 页g) 法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。4.2 视同工伤的情形a) 在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在 48 小时之内经抢救无效死亡的;b) 在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;c) 职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。4.3 不得认定为工伤或者视同工伤的情形a) 故意犯罪的;b) 醉酒或者吸毒的;c) 自残或者自杀的。4.4 停工留薪期是指员工发生工伤或者患职业病的,需要暂停工作接受工伤医疗,领取原工资福利待遇的期限。4.5 劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。5 职责分工5.1 质量健康安全环保部负责青岛公司各单位因工作遭受事故伤害或者患职业病的员工工伤/职业病的工伤认定、备案工作,建立公司员工工伤档案。5.2 公司人力资源部负责因工作遭受事故伤害或者患职业病的员工工伤登记、劳动能力鉴定、工伤赔偿等工作。5.3 员工工伤认定及鉴定资料的收集、整理与上报等工作5.3.1 与青岛公司签订劳动合同的员工因工作遭受事故伤害或者患职业病后,该员工所在单位负责配合质量健康安全环保部办理员工工伤认定及鉴定资料的收集、整理与上报等工作。5.3.2 与渤海人力资源公司签订劳动合同但在青岛公司工作的员工因工作遭受事故伤害或者患职业病后质量健康安全环保部配合各相关单位办理员工工伤认定及鉴定资料的收集、整理与上报等工作。质量健康安全环保体系-QHSE-03-13 海洋石油工程(青岛)有限公司工伤管理办法-QHSE-G03-B13海洋石油工程(青岛)有限公司 第 3 页 共 9 页5.3.3 与塘沽总公司签订劳动合同但在青岛公司工作的员工因工作遭受事故伤害或者患职业病后质量健康安全环保部配合海油工程公司质量健康安全环保部等相关单位办理员工工伤认定及鉴定资料的收集、整理与上报等工作。5.4 公司工会负责受理员工关于工伤或职业病认定、鉴定和赔偿投诉与要求,并代表员工与公司相关部门进行协商与处理。6 管理要求6.1 事故报告6.1.1 发生人身伤亡事件后,按照《HSE 事件管理办法》要求,该员工所在单位应按照时限要求向质量健康安全环保部提交书面《事件初报》 。内容至少应包括:事故发生时间、地点、伤亡人员基本信息(姓名、性别、年龄、身份证号码、工种、劳动合同关系等) 、急救医院及急诊科室、受伤部位、诊断情况、事故经过等。6.1.2 质量健康安全环保部收到初报后,应立即上报海油工程公司质量健康安全环保部,并立即联系人力资源部,确认伤亡人员劳动合同和保险关系。6.2 工伤认定6.2.1 当伤亡人员劳动合同和保险关系隶属海洋石油工程(青岛)有限公司,发生工伤事故或按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病的,伤(病)者本人应当自事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起 30 日(日历天)内将工伤认定申请资料提交质量健康安全环保部。6.2.2 当伤亡人员劳动合同和保险关系隶属劳务公司或,质量健康安全环保部在接到事故报告后,应及时将办理工伤认定的相关资料转交隶属劳务公司,并监督和跟踪劳务公司办理工伤认定。6.2.2 工伤认定申请应当提交的材料如下:a) 劳动合同或者劳动关系有效证明(复印件) ;b) 员工本人身份证(复印件) ;c) 工伤事故证人证言;d) 工伤员工医疗诊断证明。因工伤死亡的需提供死亡证明,工伤属交通事 故的需公安交通部门出具交通事故报告;e) 其他工伤认定所需材料(如职业接触史等) 。质量健康安全环保体系-QHSE-03-13 海洋石油工程(青岛)有限公司工伤管理办法-QHSE-G03-B13海洋石油工程(青岛)有限公司 第 4 页 共 9 页6.2.3 因特殊原因无法及时提交工伤认定申请资料时,责任人(申请单位或伤者本人)应于事故发生后 30 日(日历天)内向公司质量健康安全环保部提交延期申请。6.2.4 质量健康安全环保部收到工伤认定申请材料后,向属地政府劳动和社会保障部门提出工伤认定申请。6.2.5 质量健康安全环保部收到劳动和社会保障部门出具的工伤认定结论后,应以备忘录形式将工伤认定结论发送青岛公司人力资源部、工伤人员所属单位、公司财务部及青岛公司工会。6.2.6 青岛公司人力资源部、工伤人员所属单位、公司财务部及青岛公司工会等相关单位收到工伤认定结论后,应参照《工伤保险条例》等相关规定办理相关事宜。6.2.7 如因特殊原因导致未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤员工或其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起 1 年内,可直接向属地劳动保障行政部门提出工伤认定申请。 6.2.8 如因所属单位原因导致未在规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生的符合《工伤保险条例》的工伤待遇等有关费用由所属单位负担。6.3 停工留薪期管理 6.3.1 根据劳动和社会保障部门劳动能力鉴定委员会出具的《山东省工伤职工停工留薪期管理办法》 ,工伤人员在停工留薪期间享受暂停工作、接受工伤医疗、领取原工资福利待遇的权利。6.3.2 工伤职工停工留薪期满,伤情尚未稳定或未痊愈,不能恢复工作仍需治疗的,应在期满前 5 个工作日内向所属单位提出延长停工留薪期的书面申请,并提交协议医疗机构出具的休假证明。所属单位审核合格后,将相关申请资料提交公司质量健康安全环保部。申请延长工伤停工留薪期鉴定需提交如下材料:a) 《工伤劳动能力鉴定申请表》 (延长停工留薪期)一式三份;b) 个人身份证(复印件) 。c) 工伤认定书决定书(复印件) 。d) 《山东省工伤职工延长停工留薪期确认申请表》 (复印件)质量健康安全环保体系-QHSE-03-13 海洋石油工程(青岛)有限公司工伤管理办法-QHSE-G03-B13海洋石油工程(青岛)有限公司 第 5 页 共 9 页e) 《山东省工伤职工停工留薪期确认通知书》 (复印件) 。f) 近期医疗诊断证明(需加盖诊断证明专用章),诊断证明内容包括: 原工伤部位恢复情况、并发症、造成伤残情况。g) X 光诊断证明或 CT 报告单。6.3.3 停工留薪期一般不超过 12 个月,伤情严重或者情况特殊的,经市劳动能力鉴定委员会确认后可以适当延长,但延长期限不得超过 12 个月。6.3.3 青岛公司质量健康安全环保部将审核合格的《工伤劳动能力鉴定申请表》(延长停工留薪期)加盖公司公章及法人代表章后,提交劳动和社会保障部门。6.3.4 鉴定结论做出前,工伤员工仍享受停工留薪期待遇;如停工留薪期满未按时提交延期申请资料的,视同其放弃相关工伤保险待遇。6.4 劳动能力鉴定6.4.1 工伤员工经治疗伤情相对稳定后,存在残疾、影响劳动能力的,应当向所属单位提交劳动能力鉴定申请,进行劳动能力鉴定。a) 《工伤劳动能力鉴定申请表》一式三份;b) 个人身份证复印件;c) 工伤认定书决定书(复印件) ;d) 山东省工伤职工停工留薪期确认通知书(复印件) ;e) 近期医疗诊断证明(复印件) 。诊断证明需加盖诊断证明专用章,诊断 证明内容包括:原工伤所有部位恢复情况、并发症、造成伤残情况等。f) 与工伤部位相关的 X 光报告、CT 报告单及病历。g) 一寸彩色照片 8 张。6.4.2 工伤员工所在单位审核并确认资料齐全后,提交人力资源部。6.4.3 人力资源部收到劳动能力鉴定申请材料后,加盖公司公章和法人代表章后,向属地政府劳动和社会保障部门提出劳动能力鉴定申请。6.4.4 人力资源部收到劳动和社会保障部门出具的劳动能力鉴定结论后,应以备忘录分别将劳动能力鉴定结论发送质量健康安全环保部、工伤人员所属单位、青岛公司财务管理部及青岛公司工会。质量健康安全环保体系-QHSE-03-13 海洋石油工程(青岛)有限公司工伤管理办法-QHSE-G03-B13海洋石油工程(青岛)有限公司 第 6 页 共 9 页6.4.5 公司人力资源部、工伤人员所属单位、公司财务管理部及公司工会等相关单位收到劳动能力鉴定结论后,应参照《工伤保险条例》等相关规定办理相关事宜。6.5 工伤档案管理青岛公司质量健康安全环保部负责建立青岛公司各单位工伤员工工伤管理台帐和工伤档案。8 附则本办法由青岛公司质量健康安全环保部负责解释。【正文结束】附件 1:《工伤劳动能力鉴定申请表》附件 2:《山东省工伤职工延长停工留薪期确认申请表》附件 3:《工伤职工停工留薪期确认通知书》(备注:本附件为参考依据,实际工作以政府要求为准。 )质量健康安全环保体系-QHSE-03-13 海洋石油工程(青岛)有限公司工伤管理办法-QHSE-G03-B13海洋石油工程(青岛)有限公司 第 7 页 共 9 页附件 1:QHSE-G03-B13-S01 版本号:2012-1工伤劳动能力鉴定申请表□ 事故伤害 □ 职业病□ 个人申请□ 单位申请老工伤 □ 是 □ 否 津劳伤3 号鉴 定类 别 □ 单位申请 □ 再次鉴定 □ 复查鉴定鉴 定种 类□ 工伤与非工伤界定 □ 延长停工留薪期 □ 配置辅助工具□ 劳动功能障碍程度鉴定(□ 生活自理障碍程度鉴定) □ 旧伤复发确认□ 供养亲属劳动能力坚定 □ 职业康复坚定 □ 其他 组织机构代码 单位名称照片申请鉴定部门 联系人 联系电话用人单位情况通讯地址 省(市) 区(县) 路(道) 里(胡同) 号公民身份号码 姓 名性别 □ 男 □ 女 人员类别 □ 在职 □ 退休 (退休时间 年 月 日)致伤时间 年 月 日 受伤害部位 原伤残等 级临床诊断 伤残类别配置情况 联系人原停工留薪期 联系电话被鉴定人情况联系人通讯地址 省(市) 区(县) 路(道) 里(胡同) 号受伤害人或亲属意见 (签章) 年 月 日用人单位意见 法定代表人(签章) 年 月 日质量健康安全环保体系-QHSE-03-13 海洋石油工程(青岛)有限公司工伤管理办法-QHSE-G03-B13海洋石油工程(青岛)有限公司 第 8 页 共 9 页受理人 受理时间附件 2:QHSE-G03-B13-S02 版本号:2012-1山东省工伤职工延长停工留薪期确认申请表姓 名 性 别 身份证号致伤时间 伤害部位临床诊断 医院名称家庭住址 联系电话一寸免冠相片工作单位 联系人 电话: 原停工留薪期: 月(自 年 月 日至 年 月 日 )损伤部位恢复情况及申请理由工伤职工签名年 月 日用人单位意见(盖章)年 月 日劳动能力鉴定委员会受理意见 (盖章)年 月 日 质量健康安全环保体系-QHSE-03-13 海洋石油工程(青岛)有限公司工伤管理办法-QHSE-G03-B13海洋石油工程(青岛)有限公司 第 9 页 共 9 页附件 3:QHSE-G03-B13-S03 版本号:2012-1工伤职工停工留薪期确认通知书姓名: 性别: 身份证号码: 单位: 伤害部位: 根据《山东省工伤职工停工留薪期管理办法》分类目录与医疗机构诊断证明,经确认, 同志停工留薪期为 个月(自 年 月 日至 年 月 日) 。工伤职工停工留薪期满,不能恢复工作仍需治疗的,应在期满前 5 个工作日内向本单位提出延长停工留薪期的书面申请,并提交协议医疗机构出具的休假证明。用人单位同意后,可以延长停工留薪期。工伤职工或者其直系亲属、工会组织未在规定的时间内提出延长停工留薪期申请的,停工留薪期终止。(单位盖章)年 月 日
展开阅读全文
  石油文库所有资源均是用户自行上传分享,仅供网友学习交流,未经上传用户书面授权,请勿作他用。
0条评论

还可以输入200字符

暂无评论,赶快抢占沙发吧。

关于本文
本文标题:QHSE-03-13 海洋石油工程(青岛)有限公司工伤管理办法
链接地址:http://oilwenku.com/p-70086.html
关于我们 - 网站声明 - 网站地图 - 资源地图 - 友情链接 - 网站客服客服 - 联系我们
copyright@ 2016-2020 石油文库网站版权所有
经营许可证编号:川B2-20120048,ICP备案号:蜀ICP备11026253号-10号
收起
展开